Распоряжение комитета по образованию правительства санкт-петербурга от 18.01.2006 n 30-р об утверждении межведомственной программы профессиональной ориентации учащейся молодежи на профессии приоритетных отраслей экономики санкт-петербурга, направленной на обеспечение трудоустройства и адаптации к рынку труда выпускников учреждений начального профессионального образования
¦
¦ ¦учреждений с органами
местного¦ ¦ ¦ ¦
¦
¦самоуправления в проведении¦ ¦
¦ ¦
¦ ¦мероприятий по
трудовому вос-¦ ¦ ¦
¦
¦ ¦питанию и профессиональной¦
¦ ¦ ¦
¦ ¦ориентации
¦ ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------------+----------+-------------------+---------------+
¦22 ¦Сотрудничество со
средствами¦постоянно ¦ Комитет ¦ -
¦
¦ ¦массовой информации в
проведе-¦ ¦ Комитет молодежи ¦
¦
¦ ¦нии пресс-туров, посвященных¦
¦ Управление ¦ ¦
¦
¦вопросам профориентации учащей-¦ ¦
¦ ¦
¦ ¦ся молодежи и
адаптации выпуск-¦ ¦ ¦
¦
¦ ¦ников к рынку труда ¦ ¦
¦ ¦
+---+-------------------------------+----------+-------------------+---------------+
¦23 ¦Проведение профориентационных¦
ежегодно ¦ Комитет ¦ Средства, ¦
¦ ¦акций "Выбор - 2006, 2007,¦ ¦ Комитет
молодежи ¦предусмотренные¦
¦ ¦2008":
¦ ¦ Управление ¦ на
текущее ¦
¦ ¦- сочинения "Кем хочу
стать"; ¦ ¦ Руководители ¦
финансирование¦
¦ ¦- конкурс "Моя
любимая профес-¦ ¦ ОУ, МУК ¦
¦
¦ ¦сия"; ¦ ¦
¦ ¦
¦ ¦- конкурсы
профессионального¦ ¦ ¦
¦
¦ ¦мастерства учащихся МУК, ОУ НПО¦
¦ ¦ ¦
+---+-------------------------------+----------+-------------------+---------------+
¦24 ¦Организация повышения квалифи-¦
ежегодно ¦ СПбАППО ¦ Средства, ¦
¦ ¦кации кадров, организующих¦ ¦
УМЦ ¦предусмотренные¦
¦
¦проведение профориентации ¦ ¦
¦ на текущее ¦
¦ ¦
¦ ¦ ¦ финансирование¦
+---+-------------------------------+----------+-------------------+---------------+
¦25 ¦Организация работы центра проф-¦ май-
¦ГУ ЦЗН Центрального¦ - ¦
¦
¦ориентации и содействия в тру-¦ октябрь ¦
района ¦ ¦
¦
¦доустройстве молодежи "Выбор" ¦ ежегодно ¦
¦ ¦
L---+-------------------------------+----------+-------------------+----------------
Принятые
сокращения:
Комитет - Комитет по
образованию;
Комитет молодежи - Комитет
по молодежной политике и взаимодействию с
общественными организациями;
Управление - Управление Федеральной
государственной службы занятости
населения по Санкт-Петербургу;
ГУ ЦЗН -
государственные учреждения - центры
занятости населения районов
Санкт-Петербурга;
СПбАППО -
Санкт-Петербургская академия
постдипломного педагогического
образования;
УМЦ - государственное
образовательное учреждение
дополнительного профессионального
образования "Центр повышения квалификации
специалистов "Учебно-методический центр
Комитета по образованию"
Санкт-Петербурга;
ОУ - образовательные
учреждения общего и профессионального
образования;
НПО - начальное
профессиональное образование;
МУК -
государственные образовательные
учреждения - межшкольные учебные
комбинаты;
Центры - центры
психолого-педагогического и
медико-социального
сопровождения.
ПРИЛОЖЕНИЕ 2
к
распоряжению
Комитета по
образованию
от 18.01.2006 N
30-р
ПОЛОЖЕНИЕ
О МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ
КОМИССИИ ПО ВОПРОСАМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ
ОРИЕНТАЦИИ УЧАЩИХСЯ, ВЫПУСКНИКОВ
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ШКОЛ
И УЧРЕЖДЕНИЙ
НАЧАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
1. Общие
положения
1.1. Настоящее Положение
регламентирует деятельность
Межведомственной комиссии по вопросам
профессиональной ориентации учащихся,
выпускников общеобразовательных школ и
учреждений начального профессионального
образования Санкт-Петербурга (далее -
Комиссия), являющейся экспертным,
консультативным органом при Комитете по
образованию.
Комиссия создана в целях
оказания содействия органам управления
образованием Санкт-Петербурга, Комитету по
молодежной политике и взаимодействию с
общественными организациями, Управлению
Федеральной государственной службы
занятости населения по Санкт-Петербургу
(далее - Управление), образовательным
учреждениям и работодателям в формировании
правовых, экономических и организационных
условий и гарантий для свободного
социально-профессионального
самоопределения и самореализации молодежи;
обеспечения эффективной занятости
молодежи; достижения сбалансированности
между профессиональными интересами,
возможностями молодежи и потребностями
рынка труда; повышения
конкурентоспособности молодежи и их
социально-психологической адаптации к
трудовой деятельности в условиях рыночных
отношений; создания условий для
непрерывного профессионального развития
молодежи; обеспечения социальной поддержки
молодежи, нуждающейся в социальной
защите.
1.2. Деятельность Комиссии
осуществляется на общественных началах.
1.3. Комиссия руководствуется в своей
деятельности законодательством Российской
Федерации и Санкт-Петербурга, иными
нормативными правовыми актами, а также
настоящим Положением.
2. Задачи
Комиссии
Основными задачами Комиссии
являются:
2.1. Разработка
научно-методических рекомендаций по
формированию инфраструктуры
психолого-профориентационной помощи
молодежи Санкт-Петербурга.
2.2.
Определение приоритетных направлений
профессиональной ориентации и
психологической поддержки молодежи с
учетом требований рынков труда и
образовательных услуг.
2.3. Обеспечение
взаимодействия органов управления
образованием Санкт-Петербурга, Комитета
молодежи, Управления, организаций,
занимающихся вопросами профессиональной
ориентации и психологической поддержки
населения.
3. Функции Комиссии
Для
решения поставленных задач Комиссия
осуществляет следующие функции:
3.1.
Рассматривает программы профориентации и
психологической поддержки молодежи,
профориентационного сопровождения
профессионального обучения, программы
содействия занятости молодежи в части
профессиональной ориентации и
психологической поддержки.
3.2.
Участвует в предварительном рассмотрении
проектов нормативных актов
Санкт-Петербурга по вопросам
профессиональной ориентации и
психологической поддержки молодежи.
3.3.
Организует работу по анализу состояния
рынка труда и образовательных услуг,
соотношения масштабов и структуры
подготовки квалифицированной рабочей силы
в образовательных учреждениях начального
профессионального образования с реальной
потребностью в отраслях экономики
Санкт-Петербурга.
3.4. Оказывает
содействие в организации научных
исследований по проблемам
профессиональной ориентации молодежи с
учетом требований рынка труда и
образовательных услуг.
3.5. Проводит
экспертизу программ профессиональной
ориентации и психологической поддержки
молодежи и вносит предложения по их
оптимизации.
3.6. Анализирует
эффективность функционирования учреждений
и организаций по профессиональной
ориентации и психологической поддержке
молодежи независимо от форм
собственности.
4. Полномочия Комиссии
В
пределах своей компетенции Комиссия имеет
право:
4.1. Вносить установленным
порядком на рассмотрение органов
управления образованием Санкт-Петербурга
рекомендации и предложения по вопросам
утверждения программ профессиональной
ориентации и психологической поддержки
молодежи.
4.2. Участвовать в разработке
нормативных актов по вопросам, входящим в
компетенцию Комиссии.
4.3. Заслушивать
отчеты и сообщения представителей органов
управления образованием Санкт-Петербурга,
Управления, осуществляющих деятельность по
профессиональной ориентации и
психологической поддержке молодежи, по
вопросам, входящим в компетенцию
Комиссии.
4.4. Заслушивать отчеты и
доклады членов Комиссии о результатах
выполнения возложенных на них задач в
рамках деятельности Комиссии.
4.5.
Привлекать к работе Комиссии не входящих в
ее состав представителей органов
управления образованием Санкт-Петербурга,
территориальных органов по вопросам
занятости населения, научных и
образовательных учреждений и других
организаций.
4.6. Создавать временные
рабочие группы из числа ведущих ученых и
специалистов для подготовки предложений по
проблемам профессиональной ориентации и
психологической поддержки молодежи.
4.7.
Запрашивать и получать в установленном
порядке необходимые для работы материалы и
документы.
4.8. Осуществлять иные функции
и полномочия, необходимые для
деятельности.
5. Порядок работы
Комиссии
5.1. Количественный и
персональный состав Комиссии утверждается
председателем Комитета по согласованию с
Комитетом молодежи, Управлением.
5.2.
Комиссия проводит свои заседания по мере
необходимости, но не реже одного раза в
полугодие.
5.3. Заседания Комиссии
считаются правомочными, если на них
присутствует более половины членов
Комиссии.
5.4. Ответственный секретарь
Комиссии формирует повестку дня,
обеспечивает подготовку и проведение
заседаний Комиссии.
5.5. Ответственный
секретарь извещает членов Комиссии о
времени и месте проведения заседания не
позднее чем за три рабочих дня до
планируемой даты проведения заседания.
5.6. В случае невозможности присутствовать
на заседании член Комиссии обязан
заблаговременно уведомить об этом
ответственного секретаря.
5.7. Повестка
дня заседания Комиссии утверждается
непосредственно на заседании.
5.8. По
решению Комиссии для рассмотрения
отдельных вопросов на заседание могут быть
приглашены представители заинтересованных
организаций с правом совещательного
голоса.
5.9. Решения Комиссии принимаются
простым большинством голосов
присутствующих на заседании членов
Комиссии. При равенстве голосов мнение
председателя Комиссии является
решающим.
5.10. На заседаниях Комиссии
ведется протокол, который оформляется в
течение десяти дней после окончания
соответствующего заседания и
подписывается председателем и
ответственным секретарем Комиссии.