Постановление Правительства Российской Федерации от 28.12.2012 № 1465

 



                ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

                     П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

                   от 28 декабря 2012 г. N 1465

                              МОСКВА


  Об утверждении Правил возмещения сотрудником органов внутренних
   дел Российской Федерации затрат на обучение в образовательной
      организации высшего образования или научной организации
     Министерства внутренних дел Российской Федерации в случае
    расторжения с ним контракта о прохождении службы в органах
   внутренних дел Российской Федерации и увольнения со службы в
            органах внутренних дел Российской Федерации

   (В редакции Постановления Правительства Российской Федерации
                      от 06.03.2015 г. N 201)

     В  соответствии  с  частью 14  статьи 76  Федерального  закона
"О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и  внесении
изменений в отдельные законодательные  акты  Российской  Федерации"
Правительство Российской Федерации  п о с т а н о в л я е т:
     Утвердить  прилагаемые  Правила возмещения сотрудником органов
внутренних   дел   Российской   Федерации   затрат  на  обучение  в
образовательной   организации   высшего   образования  или  научной
организации  Министерства  внутренних  дел  Российской  Федерации в
случае  расторжения  с ним контракта о прохождении службы в органах
внутренних  дел  Российской  Федерации  и  увольнения  со  службы в
органах внутренних дел Российской Федерации. (В            редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)


     Председатель Правительства
     Российской Федерации                                Д.Медведев
     __________________________



     УТВЕРЖДЕНЫ
     постановлением Правительства
     Российской Федерации
     от 28 декабря 2012 г.
     N 1465


                           П Р А В И Л А
           возмещения сотрудником органов внутренних дел
     Российской Федерации затрат на обучение в образовательной
      организации высшего образования или научной организации
     Министерства внутренних дел Российской Федерации в случае
    расторжения с ним контракта о прохождении службы в органах
   внутренних дел Российской Федерации и увольнения со службы в
            органах внутренних дел Российской Федерации

   (В редакции Постановления Правительства Российской Федерации
                      от 06.03.2015 г. N 201)

     1.  Настоящие   Правила   определяют    механизм    возмещения
сотрудником органов внутренних дел  Российской  Федерации  (далее -
сотрудник), с которым расторгнут контракт о  прохождении  службы  в
органах внутренних дел Российской Федерации  (далее -  контракт)  и
который уволен  со  службы  в  органах  внутренних  дел  Российской
Федерации   (далее -   увольнение),   затрат    на    обучение    в
образовательной  организации   высшего   образования   Министерства
внутренних  дел  Российской  Федерации   (далее -   образовательная
организация  высшего  образования)  по  образовательным  программам
высшего образования или среднего профессионального  образования,  в
адъюнктуре образовательной  или  научной  организации  Министерства
внутренних дел Российской Федерации  (далее -  образовательное  или
научное учреждение) и порядок исчисления их размера. (В    редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     2.  Затраты на обучение определяются исходя из размера средств
федерального   бюджета,  затраченных  образовательной  организацией
высшего  образования,  образовательной  или научной организацией на
обучение сотрудника. (В    редакции   Постановления   Правительства
Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     3. Расчет размера средств федерального бюджета, затраченных на
обучение   сотрудника   в   образовательной   организации   высшего
образования,  образовательной  или  научной организации, подлежащих
возмещению, осуществляется соответствующим подразделением, входящим
в состав органов внутренних дел Российской Федерации (далее - орган
внутренних   дел),   руководитель   которого  принимает  решение  о
расторжении с сотрудником контракта и об увольнении сотрудника.  (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     4.  В  последний  день  службы  сотрудника руководитель органа
внутренних  дел  или  по его поручению иное должностное лицо выдают
этому  сотруднику  уведомление  об обязанности в течение 30 рабочих
дней   с   момента   получения  указанного  уведомления  возместить
Министерству   внутренних   дел  Российской  Федерации  затраты  на
обучение   в   образовательной   организации  высшего  образования,
образовательной  или  научной  организации с указанием их размера и
реквизитов лицевого счета для перечисления средств. (В     редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     5. Сотрудник вправе осуществлять возмещение затрат на обучение
с рассрочкой до 3 лет. В этом случае сотрудник заключает с  органом
внутренних дел, из которого увольняется,  письменное  соглашение  с
указанием конкретных сроков и размеров платежей.
     6.   При  отмене  приказа  об  отчислении  из  образовательной
организации   высшего   образования,  образовательной  или  научной
организации   и   (или)   увольнении   сотрудника   либо   при  его
восстановлении  в  образовательной организации высшего образования,
образовательной или научной организации и (или) на службе в органах
внутренних  дел средства, затраченные на обучение в образовательной
организации   высшего   образования,  образовательной  или  научной
организации,   возмещенные   сотрудником  в  связи  с  расторжением
контракта  и  увольнением,  подлежат  возврату  сотруднику в полном
объеме. (В    редакции   Постановления   Правительства   Российской
Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     7.   В   затраты   на   обучение   сотрудника  входят  расходы
образовательной  организации  высшего  образования, образовательной
или научной организации: (В  редакции  Постановления  Правительства
Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     а) на оплату труда профессорско-преподавательского состава;
     б) на амортизацию учебного оборудования в период обучения;
     в) на  стоимость  материальных   запасов,   использованных   в
образовательном процессе при обучении сотрудников;
     г) на коммунальные услуги;
     д) на услуги связи для целей образовательного процесса.
     8.    Перечни    конкретных   видов   учебного   оборудования,
материальных  запасов и услуг связи, расходы на которые учитываются
в  размере  средств  федерального  бюджета, затраченных на обучение
сотрудника   в  образовательной  организации  высшего  образования,
определяются Министерством внутренних дел Российской Федерации.  (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     9.   Размер   средств  федерального  бюджета,  затраченных  на
обучение   сотрудника   в   образовательной   организации   высшего
образования,  подлежащих  возмещению  сотрудником,  определяется на
основе   фиксированного   значения   суммы   затрачиваемых  средств
федерального  бюджета  на  1  единицу  переменного  состава  в год,
которое    рассчитывается   в   году   поступления   сотрудника   в
образовательную  организацию  высшего  образования в соответствии с
пунктом 10 настоящих Правил. (В        редакции       Постановления
Правительства Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     10.   Фиксированное   значение   суммы  затрачиваемых  средств
федерального  бюджета  на  1  единицу  переменного  состава  в  год
рассчитывается  ежегодно,  до 1 марта, образовательной организацией
высшего  образования  исходя из данных предыдущего финансового года
по формуле: (В   редакции  Постановления  Правительства  Российской
Федерации от 06.03.2015 г. N 201)

           СВС  = ((АУО + СМЗ + ФОТ + КУ + УС) / ШЧ) x К,
              i

     где:
     АУО - сумма амортизации учебного оборудования (рублей в год);
     СМЗ - стоимость материальных запасов (рублей в год);
     ФОТ - фонд   оплаты   труда    профессорско-преподавательского
состава с учетом начислений страховых взносов (рублей в год);
     КУ - коммунальные услуги (рублей в год);
     УС - услуги связи (рублей в год);
     ШЧ   -  штатная  численность  переменного  состава  по  очной,
очно-заочной  и  заочной формам обучения, приведенная к очной форме
обучения (человек); (В    редакции    Постановления   Правительства
Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     К - коэффициент приведения в зависимости  от  формы  обучения:
1 - для очной формы обучения, 0.1 - для заочной  формы  обучения  и
0.25 - для очно-заочной формы обучения. (В  редакции  Постановления
Правительства Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     11. Размер средств федерального бюджета, затрачиваемых на весь
период  обучения  сотрудника  в образовательной организации высшего
образования,  который подлежит включению в контракт, рассчитывается
по формуле: (В   редакции  Постановления  Правительства  Российской
Федерации от 06.03.2015 г. N 201)

                           РЗС = СВС  x S,
                                    i

     где:
     СВС  - фиксированное  значение  суммы  затрачиваемых   средств
        i
федерального  бюджета  на  1 единицу  переменного  состава  в   год
(рублей);
     S   -   срок   получения   высшего  образования  или  среднего
профессионального  образования  (количество  полных  лет и месяцев,
приведенных к году). (В    редакции   Постановления   Правительства
Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     12. Размер средств федерального бюджета, подлежащих возмещению
сотрудниками,  обучавшимися  в образовательных организациях высшего
образования, определяется: (В  редакции Постановления Правительства
Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     а) для сотрудников, с которыми расторгнут контракт  и  которые
уволены в период обучения, - по формуле:

                РС   = (СВС  x N) + (M/12 x СВС ),
                  по       i                   i

     где:
     СВС  - фиксированное значение суммы   затрачиваемых    средств
        i
федерального  бюджета  на  1 единицу  переменного  состава  в   год
(рублей);
     N - количество    полных    лет    обучения    сотрудника    в
образовательной организации высшего образования; (В        редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     М   -   количество   полных   месяцев  обучения  сотрудника  в
образовательной  организации  высшего образования в текущем учебном
году; (В  редакции Постановления Правительства Российской Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     б)  для  сотрудников,  окончивших  образовательную организацию
высшего  образования,  с  которыми  расторгнут  контракт  и которые
уволены в течение 5 лет по окончании срока обучения, - по формуле:
(В   редакции   Постановления  Правительства  Российской  Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)

            РС   = (5 - Гсл - Мсл/12 - Дсл/365) x (РЗС/5),
              пс

     где:
     Гсл  -  количество полных лет службы в органах внутренних дел,
прошедших  со дня окончания сотрудником образовательной организации
высшего образования; (В    редакции   Постановления   Правительства
Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     Мсл - количество полных месяцев службы  сотрудника  в  органах
внутренних дел в году увольнения;
     Дсл - количество дней службы сотрудника в  органах  внутренних
дел в году увольнения;
     РЗС  -  размер  средств федерального бюджета, затрачиваемых на
весь  период  обучения  сотрудника  в  образовательной  организации
высшего образования, который подлежит включению в контракт;      (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     в) для сотрудников, которые отчислены  не  ранее  чем  с  3-го
курса по основаниям, не препятствующим прохождению службы в органах
внутренних дел, с которыми расторгнут контракт и которые уволены  в
течение 3 лет после отчисления, - по формуле:

                                         (СВС  x N) + (M/12 x СВС )
                                             i                   i
РС   = (3 - Гсл  - Мсл /12 - Дсл /365) x __________________________,
  3к           1      1         1                    3

     где:
     Гсл  - количество  полных  лет  службы  сотрудника  в  органах
        1
внутренних  дел,  прошедших  со  дня   отчисления   сотрудника   из
образовательной организации высшего образования; (В        редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     Мсл  - количество полных месяцев службы сотрудника  в  органах
        1
внутренних дел в году увольнения;
     Дсл  - количество дней службы сотрудника в органах  внутренних
        1
дел в году увольнения;
     СВС  - фиксированное  значение  суммы  затрачиваемых   средств
        i
федерального  бюджета  на  1 единицу  переменного  состава  в   год
(рублей);
     N - количество    полных    лет    обучения    сотрудника    в
образовательной организации высшего образования; (В        редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     М   -   количество   полных   месяцев  обучения  сотрудника  в
образовательной  организации  высшего образования в текущем учебном
году. (В  редакции Постановления Правительства Российской Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     13.  Размер  средств  федерального  бюджета,  затрачиваемых на
обучение   сотрудника  в  адъюнктуре  образовательной  или  научной
организации,  который подлежит включению в контракт, рассчитывается
ежегодно,  до  1  марта, образовательной или научной организацией в
году  поступления  сотрудника  на  весь  период  обучения исходя из
данных предыдущего финансового года по формуле: (В         редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)

                       N
      РС           = сумма ((ФОТ/ШЧ) x (ТР   /ТР  )) x К,
        адъюнкт(к)    i=1                 обр   от

     где:
     N - количество полных лет  обучения  сотрудника  в  адъюнктуре
образовательной или научной организации; (В  редакции Постановления
Правительства Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     ФОТ - фонд   оплаты   труда    профессорско-преподавательского
состава с учетом начислений страховых взносов (рублей в год);
     ШЧ - штатная  численность  переменного  состава  по  очной   и
заочной  формам  обучения,  приведенная  к  очной  форме   обучения
(человек);
     ТР    - трудоемкость       образовательной        составляющей
       обр
программы  подготовки  научно-педагогических  кадров  в  адъюнктуре
(академических часов); (В   редакции   Постановления  Правительства
Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     ТР   - общая    трудоемкость     программы          подготовки
       от
научно-педагогических кадров в адъюнктуре (академических часов); (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     К - коэффициент приведения в зависимости  от  формы  обучения:
1 - для очной формы обучения, 0.1 - для заочной формы обучения.
     14. Размер средств федерального бюджета, подлежащих возмещению
сотрудниками,  обучавшимися  в  адъюнктурах   образовательных   или
научных организаций, определяется: (В     редакции    Постановления
Правительства Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     а) для сотрудников, с которыми расторгнут контракт  и  которые
уволены  в период обучения в адъюнктуре образовательной организации
высшего образования, - по формуле: (В     редакции    Постановления
Правительства Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)

                        N
      РС            = сумма ((ФОТ/ШЧ) x (ТР       /ТР  )) x К,
        адъюнкт(по)    i=1                 обр вып   от

     где:
     N - количество полных лет  обучения  сотрудника  в  адъюнктуре
образовательной организации высшего образования; (В        редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     ФОТ - фонд   оплаты   труда    профессорско-преподавательского
состава с учетом начислений страховых взносов (рублей в год);
     ШЧ - штатная  численность  переменного   состава   по   очной,
очно-заочной  и  заочной формам обучения, приведенная к очной форме
обучения (человек); (В    редакции    Постановления   Правительства
Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     ТР        - фактически        выполненная         трудоемкость
       обр вып
образовательной       составляющей       программы       подготовки
научно-педагогических кадров в адъюнктуре (академических часов); (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     ТР   - общая    трудоемкость     программы          подготовки
       от
научно-педагогических кадров в адъюнктуре (академических часов); (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     К - коэффициент приведения в зависимости  от  формы  обучения:
1 - для очной формы обучения, 0.1 - для заочной формы обучения;
     б)  для сотрудников, окончивших адъюнктуру образовательной или
научной  организации,  с  которыми  расторгнут  контракт  и которые
уволены  в  течение  2  лет  по  окончании  обучения  в  адъюнктуре
образовательного или научного учреждения, - по формуле: (В редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)

         РС            = (2 - Гсл  - Мсл /12 - Дсл /365) x
           адъюнкт(ок)           2      2         2

                 N
               сумма ((ФОТ/ШЧ) x (ТР       /ТР  )) x К
                i=1                 обр вып   от
             x _______________________________________,
                               2

     где:
     Гсл  - количество  полных  лет  службы  сотрудника  в  органах
        2
внутренних  дел,  прошедших  со  дня  окончания образовательной или
научной организации; (В    редакции   Постановления   Правительства
Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     Мсл  - количество полных месяцев службы сотрудника  в  органах
        2
внутренних дел в году увольнения;
     Дсл  - количество дней службы сотрудника в органах  внутренних
        2
дел в году увольнения;
     N - количество полных лет  обучения  сотрудника  в  адъюнктуре
образовательной или научной организации; (В  редакции Постановления
Правительства Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     ФОТ - фонд   оплаты   труда    профессорско-преподавательского
состава с учетом начислений страховых взносов (рублей в год);
ШЧ - штатная численность переменного состава по очной, очно-заочной
и  заочной  формам  обучения,  приведенная  к  очной форме обучения
(человек); (В   редакции   Постановления  Правительства  Российской
Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     ТР        - фактически         выполненная        трудоемкость
       обр вып
образовательной       составляющей       программы       подготовки
научно-педагогических кадров в адъюнктуре (академических часов); (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     ТР   - общая    трудоемкость     программы          подготовки
       от
научно-педагогических кадров в адъюнктуре (академических часов); (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     К - коэффициент приведения в зависимости  от  формы  обучения:
1 - для очной формы обучения, 0.1 - для заочной формы обучения;
     в) для сотрудников, поступивших в адъюнктуру   образовательной
или    научной    организации    непосредственно    по    окончании
образовательной   организации   высшего   образования,  с  которыми
расторгнут  контракт и которые уволены в течение 5 лет по окончании
обучения  в  образовательной  организации высшего образования, - по
формуле: (В   редакции   Постановления   Правительства   Российской
Федерации от 06.03.2015 г. N 201)

         РС             = (5 - Гсл  - Мсл /12 - Дсл /365) x
           адъюнкт + по           3      3         3
            _                                             _
           |           N                                   |
           |            1                                  |
           |         сумма ((ФОТ/ШЧ) x (ТР       /ТР  ))   |
           |          i=1                 обр вып   от     |
         x |РЗС/5 + __________________________________ x К |,
           |                        5                      |
           |_                                             _|

     где:
     Гсл  - количество  полных  лет  службы  сотрудника  в  органах
        3
внутренних   дел,  прошедших  со  дня  выпуска  из  образовательной
организации высшего образования; (В      редакции     Постановления
Правительства Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     Мсл  - количество полных месяцев службы сотрудника  в  органах
        3
внутренних дел в году увольнения;
     Дсл  - количество дней службы сотрудника в органах  внутренних
        3
дел в году увольнения;
     РЗС - размер средств федерального  бюджета,  затрачиваемых  на
весь  период  обучения  сотрудника  в  образовательной  организации
высшего   образования,   который   подлежит  включению  в  контракт
(рублей); (В   редакции   Постановления   Правительства  Российской
Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     N  - количество полных лет обучения  сотрудника  в  адъюнктуре
      1
образовательной или научной организации; (В  редакции Постановления
Правительства Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     ФОТ - фонд   оплаты   труда    профессорско-преподавательского
состава с учетом начислений страховых взносов (рублей в год);
     ШЧ - штатная  численность  переменного   состава   по   очной,
очно-заочной  и  заочной формам обучения, приведенная к очной форме
обучения (человек); (В    редакции    Постановления   Правительства
Российской Федерации от 06.03.2015 г. N 201)
     ТР        - фактически         выполненная        трудоемкость
       обр вып
образовательной       составляющей       программы       подготовки
научно-педагогических кадров в адъюнктуре (академических часов); (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     ТР   - общая    трудоемкость     программы          подготовки
       от
научно-педагогических кадров в адъюнктуре (академических часов); (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 06.03.2015 г. N 201)
     К - коэффициент приведения в зависимости  от  формы  обучения:
1 - для очной формы обучения, 0.1 - для заочной формы обучения.


                           ____________