Расширенный поиск
Приказ Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации от 06.01.2004 № 1П Р И К А З Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации от 6 января 2004 г. N 1 Утратил силу - Приказ Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации от 20.08.2008 г. N 31 О дополнительных выплатах отдельным категориям сотрудников Службы специальных объектов при Президенте Российской Федерации Зарегистрировано Министерством юстиции Российской Федерации 23 января 2004 г. Регистрационный N 5481 В соответствии с пунктом 9 статьи 13 Федерального закона "О статусе военнослужащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, N 22, ст. 2331; 2000, N 1 (ч. II), ст. 12; N 26, ст. 2729; N 33, ст. 3348; 2001, N 1 (ч. I), ст. 2; N 31, ст. 3173; N 53 (ч. I), ст. 5030; 2002, N 1 (ч. I), ст. 2; N 19, ст. 1794; N 26, ст. 2521; N 48, ст. 4340; N 52 (ч. I), ст. 5132; 2003, N 46 (ч. I), ст. 4437; Российская газета, 30 декабря 2003 г., N 262) и на основании постановления Правительства Российской Федерации от 14 октября 1992 г. N 785 "О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки" (Собрание актов Президента и Правительства Российской Федерации, 1992, N 16, ст. 1253; 1993, N 2, ст. 109; Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 10, ст. 897; 2001, N 7, ст. 681; Российская газета, 26 декабря 2003 г., N 260), учитывая важность задач, выполняемых сотрудниками структурных подразделений Службы специальных объектов при Президенте Российской Федерации (далее именуется - Служба), непосредственно подчиненных начальнику Службы, его заместителям, дислоцированных в г. Москве, в целях социальной защиты и закрепления профессиональных кадров в указанных подразделениях Службы приказываю: 1. Выплачивать с 1 января 2004 г. сотрудникам структурных подразделений Службы, непосредственно подчиненных начальнику Службы, его заместителям и дислоцированных в г. Москве: 1.1. Военнослужащим Службы, проходящим военную службу по контракту, - ежемесячную надбавку в размере 75 процентов месячного оклада в соответствии с занимаемой (временно исполняемой) воинской должностью. 1.2. Гражданскому персоналу Службы, оплачиваемому по Единой тарифной сетке по оплате труда работников организаций бюджетной сферы, - ежемесячную надбавку в размере 50 процентов должностного оклада (тарифной ставки). 2. Выплату ежемесячных надбавок производить: 2.1. На основании приказов начальника Службы, издаваемых ежемесячно. 2.2. Исходя из размеров оклада по воинской должности, должностного оклада (тарифной ставки) без учета их повышений (увеличений), установленных соответствующими нормативными правовыми актами. 2.3. В пределах и при наличии средств, выделяемых Службе, соответственно, на выплату денежного довольствия военнослужащим и заработной платы гражданскому персоналу Службы. ____________ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|