Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 17.10.2007 № 89н

 



                            П Р И К А З

            Министерства финансов Российской Федерации
                    от 17 октября 2007 г. N 89н

        Об утверждении Порядка осуществления материального
      стимулирования федеральных государственных гражданских
      служащих территориальных органов Федеральной службы по
                      финансовому мониторингу

        Зарегистрирован Минюстом России 31 октября 2007 г.
                      Регистрационный N 10420


     В соответствии  с  постановлением   Правительства   Российской
Федерации   от   25   сентября   2007  г.  N  611  "О  материальном
стимулировании федеральных государственных гражданских  служащих  и
сотрудников  территориальных  органов отдельных федеральных органов
исполнительной  власти"   (Собрание   законодательства   Российской
Федерации, 2007, N 40, ст. 4801) приказываю:
     1. Утвердить прилагаемый Порядок  осуществления  материального
стимулирования  федеральных  государственных  гражданских  служащих
территориальных   органов   Федеральной   службы   по   финансовому
мониторингу (далее - Порядок).
     2. Руководителю Федеральной службы по финансовому  мониторингу
(О.А.Маркову)   осуществлять   контроль  за  расходованием  средств
федерального бюджета на материальное  стимулирование,  указанное  в
пункте 1 настоящего приказа.


     Заместитель Председателя Правительства
     Российской Федерации -
     Министр финансов Российской Федерации               А.Л.Кудрин


                           ____________



     Приложение


                           П О Р Я Д О К
      осуществления материального стимулирования федеральных
   государственных гражданских служащих территориальных органов
           Федеральной службы по финансовому мониторингу


     1. Настоящий   Порядок,   разработанный   в   соответствии   с
постановлением  Правительства  Российской  Федерации от 25 сентября
2007  г.  N  611   "О   материальном   стимулировании   федеральных
государственных  гражданских служащих и сотрудников территориальных
органов  отдельных  федеральных  органов   исполнительной   власти"
(Собрание  законодательства  Российской   Федерации,  2007,  N  40,
ст. 4801),  устанавливает  механизм   осуществления   материального
стимулирования  федеральных  государственных  гражданских  служащих
территориальных   органов   Федеральной   службы   по   финансовому
мониторингу (далее - гражданские служащие).
     2. Материальное  стимулирование,  предусмотренное  пунктом   1
настоящего   Порядка,  не  входит  в  состав  денежного  содержания
гражданского служащего.
     Материальное стимулирование,  указанное  в пункте 1 настоящего
Порядка,   осуществляется   сверх   установленного   Правительством
Российской  Федерации фонда оплаты труда работников территориальных
органов Федеральной  службы  по  финансовому  мониторингу  за  счет
средств, предусмотренных Министерству финансов Российской Федерации
в федеральном бюджете  на  2007-2010  годы  по  подразделу  "Другие
общегосударственные  вопросы" раздела "Общегосударственные вопросы"
функциональной   классификации   расходов    бюджетов    Российской
Федерации.
     Начисление районного коэффициента,  коэффициента за  работу  в
пустынных,   безводных   местностях,   коэффициента   за  работу  в
высокогорных районах,  а также  процентной  надбавки  к  заработной
плате  за  работу  в  районах  Крайнего Севера и приравненных к ним
местностях,  в южных районах Восточной Сибири и  Дальнего  Востока,
определенных нормативными правовыми актами Российской Федерации, на
премии,  выплачиваемые  на   основании   настоящего   Порядка,   не
производится.
     3. Решения  о  конкретных  размерах  премирования  гражданских
служащих принимаются в соответствии с настоящим Порядком:
     руководителем Федеральной службы по финансовому мониторингу  в
отношении руководителей ее территориальных органов;
     руководителем территориального органа  Федеральной  службы  по
финансовому  мониторингу  в  отношении гражданских служащих данного
территориального органа.
     Руководитель Федеральной  службы  по  финансовому мониторингу,
руководители  ее   территориальных   органов   несут   персональную
ответственность  за  организацию  и проведение оценки эффективности
деятельности  соответствующих   органов   и   качества   выполнения
служебных  обязанностей  их  гражданскими  служащими,  а  также  за
эффективное   расходование   средств   федерального   бюджета    на
материальное  стимулирование  гражданских служащих в соответствии с
настоящим Порядком.
     4. Для    проведения    оценки    эффективности   деятельности
территориальных   органов   Федеральной   службы   по   финансовому
мониторингу,    качества    исполнения   должностных   обязанностей
гражданскими служащими,  а также подготовки предложений об  объемах
материального   стимулирования   гражданских   служащих   создаются
комиссии  по  оценке  эффективности  деятельности   в   центральном
аппарате  Федеральной  службы  по финансовому мониторингу и всех ее
территориальных органах (далее - Комиссия).
     Руководителем Федеральной  службы по финансовому мониторингу и
руководителями     соответствующих     территориальных      органов
устанавливаются порядок работы комиссий  и их  персональный состав,
а также утверждаются решения Комиссии.
     Основными задачами  Комиссии центрального аппарата Федеральной
службы по финансовому мониторингу являются:
     оценка эффективности деятельности территориальных органов;
     подготовка и представление руководителю Федеральной службы  по
финансовому    мониторингу    предложений   о   размерах   средств,
направляемых на материальное  стимулирование  гражданских  служащих
территориальных органов, в пределах средств федерального бюджета на
указанные цели;
     подготовка и  представление руководителю Федеральной службы по
финансовому  мониторингу  предложений   о   размерах   премирования
руководителей территориальных органов.
     Основными задачами Комиссии территориального органа являются:
     оценка эффективности   деятельности  отделов  территориального
органа;
     подготовка и   представление   руководителю   территориального
органа предложений о  размерах  премирования  гражданских  служащих
данного  территориального  органа  в  пределах средств федерального
бюджета, выделенных на эти цели.


                           _____________