Приказ Федеральной миграционной службы Российской Федерации от 05.03.2008 № 47

 



                            П Р И К А З

                  Федеральной миграционной службы
                      от 5 марта 2008 г. N 47

    Об утверждении Внутреннего распорядка центрального аппарата
                  Федеральной миграционной службы

         Зарегистрирован Минюстом России 1 апреля 2008 г.
                      Регистрационный N 11440


     В соответствии с Положением о службе в органах внутренних  дел
Российской Федерации, утвержденным постановлением Верховного Совета
Российской Федерации от 23 декабря 1992 г. N 4202-1<1>, приказываю:
     1. Утвердить  прилагаемый  Внутренний  распорядок центрального
аппарата Федеральной миграционной службы.
     2. Начальникам структурных подразделений центрального аппарата
ФМС России ознакомить сотрудников органов внутренних дел Российской
Федерации,  прикомандированных  к  ФМС России и проходящих службу в
центральном аппарате ФМС России и  подразделениях,  непосредственно
подчиненных ФМС России<2>,  с Внутренним распорядком,  утвержденным
настоящим приказом,  обеспечить его выполнение  и  ежегодно  до  10
декабря   представлять   в   Управление   по   вопросам   кадров  и
государственной службы ФМС России графики отпусков сотрудников.
     3. Управлению  по вопросам кадров и государственной службы ФМС
России  при  назначении  на   должность   знакомить   под   роспись
сотрудников   с   Внутренним  распорядком,  утвержденным  настоящим
приказом,  и ежегодно до 15  декабря  представлять  на  утверждение
директору ФМС России график отпусков сотрудников.
     4. Начальникам  (руководителям)  территориальных  органов  ФМС
России    в   месячный   срок   утвердить   внутренние   распорядки
территориальных органов ФМС России с  учетом  положений  настоящего
приказа.
     5. Контроль за  исполнением  настоящего  приказа  оставляю  за
собой.


     Директор
     генерал-полковник милиции                    К.О.Ромодановский
     ____________
     <1> Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и
Верховного Совета Российской Федерации, 1993, N 2, ст. 70; Собрание
актов Президента и Правительства Российской Федерации,  1993, N 52,
ст.  5086;  Собрание  законодательства  Российской Федерации, 1998,
N 30,  ст.  3613; 1999, N 29,  ст. 3698;  2001,  N 1,  ст. 2; N 53,
ст. 5030;  2002,  N 27,  ст.  2620;  N 30,  ст. 3033;  2004,  N 35,
ст. 3607;  2005,  N 14,  ст.  1212;  2007,  N 10,  ст. 1151;  N 49,
ст. 6072.
     <2> Далее - сотрудники.


                           ____________



     Приложение


                       ВНУТРЕННИЙ РАСПОРЯДОК
       центрального аппарата Федеральной миграционной службы

                        I. Общие положения

     1. Внутренний  распорядок  центрального  аппарата  Федеральной
миграционной  службы<1>  в  соответствии  с  Положением  о службе в
органах   внутренних   дел   Российской   Федерации,   утвержденным
постановлением Верховного Совета Российской Федерации от 23 декабря
1992 г. N 4202-1<2>, иными нормативными правовыми актами Российской
Федерации  регламентирует режим службы и отдыха сотрудников органов
внутренних   дел   Российской   Федерации,   прикомандированных   к
Федеральной  миграционной службе<3> в установленном законом порядке
и  занимающих  должности   в   центральном   аппарате   Федеральной
миграционной  службы и подразделениях,  непосредственно подчиненных
Федеральной миграционной службе<4>.
     2. Внутренний   распорядок   способствует  четкой  организации
рабочего дня центрального аппарата ФМС России, укреплению служебной
дисциплины,   рациональному   использованию   рабочего   времени  и
повышению результативности профессиональной служебной деятельности.
     3. Сотрудник  должен  быть ознакомлен с Внутренним распорядком
под роспись.
     4. Сотрудник обязан соблюдать Внутренний распорядок.
     5. Вопросы,   не   урегулированные   Внутренним   распорядком,
рассматриваются   в   соответствии   с   законодательными  и  иными
нормативными правовыми актами Российской Федерации.

                         II. Рабочее время

     6. Рабочее время -  время,  в  течение  которого  сотрудник  в
соответствии  с  Внутренним  распорядком  и  условиями  контракта о
службе в органах внутренних дел должен исполнять  свои  должностные
обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с
федеральными  законами  и  иными  нормативными   правовыми   актами
Российской Федерации относятся к рабочему времени.
     7. Нормальная   продолжительность   рабочего    времени    для
сотрудника  не  может  превышать  40 часов в неделю при пятидневной
рабочей неделе с двумя выходными днями.
     8. Время   начала  и  окончания  рабочего  дня  в  центральном
аппарате ФМС России устанавливается с 9 часов 00 минут до 18  часов
00  минут  с  перерывом для отдыха и питания в период с 12 часов 00
минут до 14 часов 00 минут продолжительностью 45 минут  (конкретное
время  согласовывается  с  начальником  структурного  подразделения
центрального аппарата).  Окончание рабочего времени в пятницу в  16
часов 45 минут.
     9. Допускается изменение начала и окончания  рабочего  времени
при  наличии уважительной причины,  оформленное приказом ФМС России
на основании рапорта сотрудника.
     10. Накануне   праздничных   дней  продолжительность  рабочего
времени сокращается на один час.
     11. Работа    в   выходные   и   нерабочие   праздничные   дни
осуществляется в случаях,  предусмотренных законодательными и иными
нормативными правовыми актами Российской Федерации.
     В необходимых случаях по приказу ФМС России  сотрудники  могут
привлекаться    к    выполнению    служебных   обязанностей   сверх
установленного времени,  а также  в  ночное  время,  в  выходные  и
нерабочие  праздничные  дни.  В  этих  случаях  им  предоставляется
компенсация в  порядке,  установленном  трудовым  законодательством
Российской Федерации.
     12. На основании рапорта начальника структурного подразделения
центрального  аппарата  ФМС  России  издается  приказ  ФМС России о
временном отстранении от должности сотрудника в случаях:
     привлечения его  в качестве обвиняемого,  в отношении которого
судом вынесено постановление о временном отстранении от должности в
соответствии       с      положениями      уголовно-процессуального
законодательства Российской Федерации;
     грубого нарушения служебной дисциплины,  делающего невозможным
исполнение сотрудником служебных обязанностей.
     ____________
     <1> Далее - Внутренний распорядок.
     <2> Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и
Верховного Совета Российской Федерации, 1993, N 2, ст. 70; Собрание
актов Президента и Правительства Российской Федерации,  1993, N 52,
ст.  5086;  Собрание законодательства  Российской  Федерации, 1998,
N 30,  ст.  3613;  1999,  N 29,  ст. 3698;  2001, N 1, ст. 2; N 53,
ст. 5030;  2002,  N 27,  ст.  2620;  N 30,  ст. 3033;  2004,  N 35,
ст. 3607;  2005,  N 14,  ст.  1212;  2007,  N 10,  ст. 1151;  N 49,
ст. 6072.
     <3> Далее - сотрудники.
     <4> Далее - центральный аппарат ФМС России.

                         III. Время отдыха

     13. Ко времени отдыха относятся перерывы  в  течение  рабочего
дня,  ежедневный  отдых,  выходные  и  нерабочие  праздничные  дни,
отпуска.
     14. Право  на  отдых  реализуется  предоставлением  сотруднику
свободного от исполнения служебных обязанностей времени (свободного
времени)  вне  пределов  установленной законодательством о службе в
органах   внутренних   дел    Российской    Федерации    нормальной
продолжительности  рабочего времени,  которое он может использовать
по своему усмотрению.
     15. Сотрудникам  предоставляется  очередной  ежегодный отпуск.
Очередные   ежегодные   отпуска   предоставляются   сотрудникам   в
соответствии  с  графиком  отпусков,  утверждаемым  директором  ФМС
России.
     16. График   отпусков  составляется  ежегодно  Управлением  по
вопросам кадров и государственной службы ФМС  России  на  основании
предложений   начальников  структурных  подразделений  центрального
аппарата ФМС  России  с  учетом  мнения  профсоюзного  комитета  не
позднее  чем за две недели до начала очередного календарного года и
доводится до сведения всех сотрудников.
     17. Очередной  ежегодный  отпуск  сотрудникам  предоставляется
продолжительностью 30 календарных дней.
     18. Дополнительный   ежегодный  оплачиваемый  отпуск  за  стаж
службы в органах внутренних дел предоставляется:
     после 10 лет службы - продолжительностью 5 календарных дней;
     после 15 лет службы - продолжительностью 10 календарных дней;
     после 20 лет службы - продолжительностью 15 календарных дней.
     19. Дополнительные отпуска  сотрудников  суммируются  и  могут
предоставляться  одновременно  с  очередным  ежегодным отпуском или
отдельно  по  желанию  сотрудника,  при  этом   общая   непрерывная
продолжительность  дополнительного  и очередного отпусков не должна
превышать 60 календарных дней.
     20. Сотрудникам в порядке, установленном Положением о службе в
органах   внутренних   дел   Российской   Федерации,   утвержденным
постановлением Верховного Совета Российской Федерации от 23 декабря
1992 г.  N 4202-1,  также предоставляются следующие виды отпусков с
сохранением денежного содержания:
     краткосрочный;
     по болезни;
     каникулярный;
     в связи   с   окончанием   учебного   заведения   Министерства
внутренних дел Российской Федерации;
     дополнительные (исполнение  обязанностей  во вредных условиях,
за особый характер службы,  а также  награжденным  почетным  знаком
"Заслуженный сотрудник МВД Российской Федерации").
     Кроме того,  сотрудникам в  соответствии  с  законодательством
Российской  Федерации  предоставляются  отпуска в связи с рождением
ребенка,  по уходу за детьми,  творческие и в связи с обучением,  а
также иные установленные действующим законодательством.
     21. Для   оформления   отпуска   сотрудник   подает    рапорт,
согласованный с начальником структурного подразделения центрального
аппарата  ФМС  России,  в   Управление   по   вопросам   кадров   и
государственной службы ФМС России.
     Отзыв сотрудника из отпуска может осуществляться только с  его
согласия  и  на  основании  приказа ФМС России.  Неиспользованная в
связи с этим часть отпуска предоставляется по выбору  сотрудника  в
удобное  для  него  время в течение этого года или присоединяется к
отпуску за следующий год.
     Очередной ежегодный  отпуск должен быть предоставлен в течение
календарного  года  в  соответствии  с  графиком  отпусков  каждому
сотруднику,  кроме  тех,  кому  в  соответствии с законодательством
Российской Федерации  разрешается  соединение  очередных  ежегодных
отпусков за два года.
     В отдельных  случаях  с  разрешения   директора   ФМС   России
очередной  ежегодный отпуск за истекший год может быть предоставлен
в I квартале следующего года.


                           ____________