КОНВЕНЦИЯ n 122 Международной организации труда"О ПОЛИТИКЕ В ОБЛАСТИ ЗАНЯТОСТИ" [рус., англ.](Принята в г. Женеве 09.07.1964 на 48-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
ТРУДА
КОНВЕНЦИЯ N 122
О ПОЛИТИКЕ В
ОБЛАСТИ ЗАНЯТОСТИ
(Женева, 9 июля 1964
года)
Генеральная конференция
Международной организации труда,
созванная в Женеве Административным
советом Международного бюро труда и
собравшаяся там 17 июня 1964 года на свою сорок
восьмую сессию,
принимая во внимание,
что Филадельфийская декларация признает
торжественное обязательство Международной
организации труда способствовать принятию
странами мира программ, имеющих целью
достижение полной занятости и повышение
жизненного уровня, и что в преамбуле к
Уставу Международной организации труда
предусматривается борьба с безработицей и
гарантия заработной платы, обеспечивающей
удовлетворительные условия жизни,
принимая во внимание далее, что в силу
Филадельфийской декларации в обязанность
Международной организации труда входит
изучение и рассмотрение влияния
экономических и финансовых аспектов
политики на политику в области занятости в
свете провозглашенной в этой Декларации
основной цели, что "все люди, независимо от
расы, веры или пола, имеют право на
осуществление своего материального
благосостояния и духовного развития в
условиях свободы и достоинства,
экономической устойчивости и равных
возможностей",
принимая во внимание, что
во Всеобщей декларации прав человека
предусматривается, что "каждый человек
имеет право на труд, на свободный выбор
работы, на справедливые и благоприятные
условия труда и на защиту от
безработицы",
учитывая существующие
международные трудовые конвенции и
рекомендации, имеющие прямое отношение к
политике в области занятости, и, в
особенности, Конвенцию и Рекомендацию 1948
года о службах занятости; Рекомендацию 1949
года о профессиональной ориентации;
Рекомендацию 1962 года о профессиональном
обучении и Конвенцию и Рекомендацию 1958 года
о дискриминации в области труда и
занятий,
принимая во внимание, что эти
акты должны быть включены в более широкие
рамки международной программы
экономического развития на основе полной,
продуктивной и свободно избранной
занятости,
постановив принять ряд
предложений, относящихся к политике в
области занятости, что является частью
восьмого пункта повестки дня сессии,
решив придать этим предложениям форму
международной конвенции,
принимает
сего июля девятого дня тысяча девятьсот
шестьдесят четвертого года нижеследующую
Конвенцию, которая будет именоваться
Конвенцией 1964 года о политике в области
занятости.
Статья 1. 1. В целях
стимулирования экономического роста и
развития, повышения уровня жизни,
удовлетворения потребностей в рабочей силе
и ликвидации безработицы и неполной
занятости, каждый член Организации
провозглашает и осуществляет в качестве
главной цели активную политику,
направленную на содействие полной,
продуктивной и свободно избранной
занятости.
Статья 2. С
помощью методов, соответствующих
национальным условиям, и в той мере, в какой
позволяют эти условия, каждый член
Организации:
Статья 5. 1. Настоящая Конвенция
связывает только тех членов Международной
организации труда, чьи документы о
ратификации зарегистрированы Генеральным
директором.
Статья 6. 1. Любой член
Организации, ратифицировавший настоящую
Конвенцию, может, по истечении
десятилетнего периода с момента ее
первоначального вступления в силу,
денонсировать ее посредством акта о
денонсации, направленного Генеральному
директору Международного бюро труда и
зарегистрированного им. Денонсация
вступает в силу через год после регистрации
акта о денонсации.
Статья 7. 1. Генеральный
директор Международного бюро труда
извещает всех членов Международной
организации труда о регистрации всех
документов о ратификации и актов о
денонсации, полученных им от членов
Организации.
Статья 10. 1. В
случае, если Конференция примет новую
конвенцию, полностью или частично
пересматривающую настоящую Конвенцию, и
если в новой конвенции не предусмотрено
обратное, то:
Статья 11. Французский и
английский тексты настоящей Конвенции
имеют одинаковую силу.
