КОНВЕНЦИЯ n 86 Международной организации труда"О МАКСИМАЛЬНОЙ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ ТРУДЯЩИХСЯ КОРЕННОГО НАСЕЛЕНИЯ"(Принята в г. Женеве 11.07.1947 на 30-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
ТРУДА
КОНВЕНЦИЯ N 86
О МАКСИМАЛЬНОЙ
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ
ТРУДЯЩИХСЯ КОРЕННОГО НАСЕЛЕНИЯ
(Женева, 11
июля 1947 года)
Генеральная конференция
Международной организации труда,
созванная в Женеве Административным
советом Международного бюро труда и
собравшаяся 19 июня 1947 года на свою
тридцатую сессию,
постановив принять
ряд предложений о максимальной
продолжительности трудовых договоров
трудящихся коренного населения, что
является третьим пунктом повестки дня
сессии,
решив придать этим предложениям
форму международной конвенции,
принимает сего одиннадцатого дня июля
месяца тысяча девятьсот сорок седьмого
года нижеследующую Конвенцию, которая
может именоваться Конвенцией 1947 года о
трудовых договорах трудящихся коренного
населения:
Статья 1. В целях настоящей
Конвенции:
Статья 2. 1. Компетентный орган
власти может изъять из-под действия
настоящей Конвенции:
Статья 3. 1. В правилах
устанавливается максимальный срок службы,
который может предусматриваться или
подразумеваться в любом письменном или
устном договоре.
Статья 4. 1. В случаях, когда договор,
заключенный на одной территории (в
дальнейшем называемой территорией
происхождения), связан с выполнением работы
на территории, управляемой иными властями
(в дальнейшем называемой территорией
работы по найму), максимальный срок службы,
который может предусматриваться или
подразумеваться в этом договоре, не может
превышать ни максимального срока,
предусмотренного правилами территории
происхождения, ни максимального срока,
предусмотренного правилами территории
работы по найму.
Статья 6. 1. В отношении
территорий, упомянутых в статье 35 Устава
Международной организации труда,
измененного в соответствии с Актом о
поправке 1946 года к Уставу Международной
организации труда, за исключением
территорий, упомянутых в пунктах 4 и 5
указанной статьи, каждый член Организации,
ратифицирующий настоящую Конвенцию,
прилагает к документу о ратификации или
направляет Генеральному директору
Международного бюро труда в возможно
короткий срок после ратификации заявление
с указанием:
Статья 7. 1. Когда вопросы,
затрагиваемые настоящей Конвенцией, входят
в компетенцию самих властей территории вне
метрополии, член Организации,
ответственный за международные отношения
этой территории, может по соглашению с
правительством этой территории направить
Генеральному директору Международного
бюро труда заявление о принятии
обязательств по настоящей Конвенции от
имени такой территории.
Статья 10. 1. Настоящая
Конвенция связывает только тех членов
Международной организации труда, чьи
документы о ратификации зарегистрированы
Генеральным директором.
Статья 11. 1. Любой член
Организации, ратифицировавший настоящую
Конвенцию, может по истечении
десятилетнего периода с момента ее
первоначального вступления в силу
денонсировать ее посредством акта о
денонсации, направленного Генеральному
директору Международного бюро труда и
зарегистрированного им. Денонсация
вступает в силу через год после регистрации
акта о денонсации.
Статья 12. 1. Генеральный
директор Международного бюро труда
извещает всех членов Международной
организации труда о регистрации всех
документов о ратификации, заявлений и актов
о денонсации, полученных им от членов
Организации.
Статья 15. 1. В случае если
Конференция примет новую конвенцию,
полностью или частично пересматривающую
настоящую Конвенцию, и если в новой
конвенции не предусмотрено обратное,
то:
