Постановление Восьмого арбитражного апелляционного суда от 26.04.2009 по делу n А70-7991/2008. Оставить решение суда без изменения, а жалобу - без удовлетворения

                                                                                

ВОСЬМОЙ АРБИТРАЖНЫЙ АПЕЛЛЯЦИОННЫЙ СУД

644024, г.Омск, ул. 10 лет Октября, д.42, канцелярия (3812) 37-26-06, 37-26-07, www.8aas.arbitr.ru, [email protected]

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

город Омск

27 апреля 2009 года

                                                          Дело № А70-7991/2008

Резолютивная часть постановления объявлена  21 апреля 2009 года

Постановление изготовлено в полном объеме  27 апреля 2009 года

Восьмой арбитражный апелляционный суд в составе:

председательствующего  Рябухиной Н.А.

судей  Ильницкой Д.В., Рожкова Д.Г.

при ведении протокола судебного заседания секретарем Мазик И.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании апелляционную жалобу (регистрационный номер 08АП-1553/2009) Государственного  учреждения - Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №1) на решение Арбитражного суда Тюменской области от 30 января 2009 года по делу № А70-7991/2008 (судья Опольская И.А.), принятое по иску общества с ограниченной ответственностью «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» к Государственному учреждению - Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал № 1) о взыскании расходов в размере 49 822 руб. 72 коп., понесенных на выплату пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности,

при участии в судебном заседании представителей: 

от Государственного  учреждения - Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №1), от ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» - представители не явились,

установил:

Общество с ограниченной ответственностью «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» (далее – ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ») 20.11.2008 обратилось в Арбитражный суд Тюменской области с иском к  Государственному учреждению – Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал № 1) (далее – ГУ -  Тюменское РО ФСС РФ) о взыскании 49 822 руб. 75 коп. расходов, понесенных на выплату пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности.

В обоснование иска ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» указало, что в июле 2008г. и в октябре 2008г. ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» во исполнение статей 255, 256 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) выплатило директору Петровой Е.С. пособие по беременности и родам и единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, в размере 49 822 руб. 75 коп., однако, в возмещении понесенных расходов истцу ответчиком было отказано со ссылкой на то, что руководитель общества, являющийся также его единственным учредителем, не подлежит обязательному государственному страхованию и не имеет права на государственные пособия за счет средств Фонда социального страхования.

Решением Арбитражного суда Тюменской области от 30.01.2009 по делу № А70-7991/2008 иск ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» удовлетворен. С ГУ -  Тюменское РО ФСС РФ в пользу ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» взыскано 49 822 руб. 75 коп. в возмещение расходов на выплату пособия по беременности и родам и единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, 1992 руб. 91 коп. расходов по уплате государственной пошлины.

В обоснование решения суд со ссылкой на статьи 255, 256 ТК РФ указал, что директор как работник общества имеет право на отпуск по беременности и родам с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном законом размере, при этом действующему законодательству не противоречит возложение на себя обязанностей директора единственным участником общества.

Возражая против принятого судом решения, ГУ -  Тюменское РО ФСС РФ в апелляционной жалобе просит его отменить, ссылаясь на неправильное применение судом норм материального права.

ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» письменный отзыв на апелляционную жалобу не направило.

Представители ГУ -  Тюменское РО ФСС РФ, ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ», извещенных о месте и времени заседания суда апелляционной инстанции, в него не явились.

На основании части 1 статьи 266, части 3 статьи 156 Арбитражного процессуального кодекса РФ (далее – АПК РФ) апелляционная жалоба рассмотрена в отсутствие сторон.

Рассмотрев материалы дела, апелляционную жалобу, суд апелляционной инстанции считает обжалуемое решение суда подлежащим оставлению без изменения.

Как следует из материалов дела и установлено судом первой инстанции, ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» зарегистрировано 19.05.2004 на основании решения единственного учредителя - Петровой Елены Султановны (протокол № 1 от 19.05.2004); протоколом № 2 от 19.05.2004 Петрова Е.С. назначена на должность директора, с ней заключен трудовой договор от 19.05.2004 (л.д. 10-15).

В филиале № 1 ГУ - Тюменское РО ФСС РФ ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» зарегистрировано в качестве страхователя с 2004г., имеет регистрационный номер 7202003986 (извещение о регистрации в качестве страхователя на л.д. 16).

В июле 2008 года и в октябре 2008 года ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» выплатило директору Петровой (после заключения брака изменила фамилию на Колмогорову) Е.С. в соответствии с положениями статей 255, 256 ТК РФ пособия по беременности и родам, а также единовременное пособие женщинам, вставшей на учет в ранние сроки беременности в общей сумме 49 822 руб. 75 коп.

По результатам камеральной проверки (оформлена актом камеральной проверки при обращении страхователей, применяющих специальные налоговые режимы, за выделением денежных средств на осуществление расходов по обязательному социальному страхованию от 15.07.2008 № 8993) ответчиком было отказано в возмещении ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» расходов на выплату пособий в связи с тем, что Петрова Е.С., по мнению ГУ -  Тюменское РО ФСС РФ, как директор и единственный участник общества не подлежит обязательному социальному страхованию и не имеет права на пособия за счет средств Фонда социального страхования (акт на л.д. 67).

Данное обстоятельство послужило основанием для обращения ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» в суд с настоящим иском.

Пунктом 2 статьи 7 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» (далее – Закон об обществах с ограниченной ответственностью) предусмотрено, что общество может быть учреждено одним лицом, которое становится его единственным участником.

Согласно пункту 1 статьи 40 Закона об обществах с ограниченной ответственностью единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и другие) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества. Единоличный исполнительный орган общества может быть избран также и не из числа его участников. Договор между обществом и лицом, осуществляющим функции единоличного исполнительного органа общества, подписывается от имени общества лицом, председательствовавшим на общем собрании участников общества, на котором избрано лицо, осуществляющее функции единоличного исполнительного органа общества, или участником общества, уполномоченным решением общего собрания участников общества.

Из анализа указанных правовых норм следует, что при учреждении общества одним лицом, оно единолично избирает директора, при этом законом не запрещено возложение обязанностей директора на единственного участника общества.

Согласно статье 6 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» субъектами обязательного социального страхования являются страхователи (работодатели) и граждане Российской Федерации, работающие по трудовым договорам, лица, самостоятельно обеспечивающие себя работой, или иные категории граждан, у которых отношения по обязательному социальному страхованию возникают в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного страхования.

Статьей 9 Закона № 165-ФЗ предусмотрено, что отношения по обязательному социальному страхованию возникают по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора.

В соответствии со статьей 16 ТК РФ трудовые отношения, которые возникают в результате избрания или назначения на должность директора общества, характеризуются как трудовые правоотношения на основании трудового договора.

 Факт возложения на Петрову (после заключения брака - Колмогорову) Е.С. как единственного участника ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» обязанностей руководителя общества подтверждается решением единственного учредителя, оформленным протоколом № 2 от 19.05.2004, трудовым договором от 19.05.2004 и не оспаривается ответчиком.

Согласно статье 3 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» к государственным пособиям относятся в том числе пособие по беременности и родам; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности.

Право на пособие по беременности и родам имеют женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию (статья 6 ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»).

Принимая во внимание выполнение Петровой Е.С. трудовых обязанностей, учитывая наличие в материалах дела документов, подтверждающих начисление и выплату Петровой Е.С. социальных пособий, вывод суда первой инстанции о необоснованности отказа ГУ - Тюменское РО ФСС РФ в выделении средств на возмещение расходов страхователя по выплате пособия по беременности и родам и единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности в сумме 49 822 руб. 75 коп. суд апелляционной инстанции считает правильным. Ответчиком отсутствие у Петровой (Колмогоровой) Е.С. права на выплаченные ей пособия по существу не доказано, размер пособий не оспорен.

Трудовой кодекс Российской Федерации не содержит норм, запрещающих применение общих положений Кодекса к трудовым отношениям, когда происходит совпадение работника и работодателя в одном лице.

В силу статей 255, 256 ТК РФ директор как работник имеет право на отпуск по беременности и родам с выплатой пособий по государственному социальному страхованию в установленном законом размере.

Взыскав с ГУ – Тюменское РО ФСС РФ в пользу ООО «РИЭЛТИ-ТРЭВЭЛ» 49 822 руб. 75 коп. в возмещение расходов на выплату пособия по беременности и родам, а также единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, суд первой инстанции принял законное и обоснованное решение, которое отмене или изменению не подлежит. Апелляционная жалоба ГУ – Тюменское РО ФСС РФ оставляется без удовлетворения. Расходы по уплате государственной пошлины относятся на ответчика.

 Руководствуясь пунктом 1 статьи 269, статьями 270-271 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, Восьмой арбитражный апелляционный суд

                                                       ПОСТАНОВИЛ:

Решение Арбитражного суда Тюменской области от 30 января 2009 года по делу № А70-7991/2008 оставить без изменения, апелляционную жалобу – без удовлетворения.

Постановление вступает в законную силу со дня его принятия, может быть обжаловано путем подачи кассационной жалобы в Федеральный арбитражный суд Западно-Cибирского округа в течение двух месяцев со дня изготовления постановления в полном объеме.

Председательствующий

Н.А. Рябухина

Судьи

Д.В. Ильницкая

Д.Г. Рожков

Постановление Восьмого арбитражного апелляционного суда от 26.04.2009 по делу n А81-385/2008. Оставить решение суда без изменения, а жалобу - без удовлетворения  »
Читайте также