задержка зарплыты больше 15 дней

Здравствуйте,я проработал в компании месяц,после того как прошло еще 15 дней,я написал начальнику электронное письмо о том,что не могу приехать на работу из-за отсутствия средств.А так же по статье 142 ТК.Прошло три дня и меня вызвали к начальству.Меня пытались заставить признаться,что я ходил в комитет по охране труда,а я не ходил.Мне предложили выйти на работу и ждать когда выплатят зарплату,а пропущенные дни оформить,как отпуск за свой счет.Когда я повторил,что не выйду на работу по статье 142 ТК и по статье 22 ТК они должны мне выплатить все деньги,мне сказали,что я уволен.Куда писать жалобу и вообще что делать в таком вопросе?

Раздел: Труд и занятость Просмотров страницы: 217