Трудовые споры

Добрый день!
У менятакая ситуация: у нас 6 дневная рабочая неделя а контора работает 5 дней и вот в суботу с утра выпил банку пива перед работой пришол на работу и меня мой непосредственный руководитель повез на освидетельствование в больницу так как контора в суботу у нас не работает он в больнице написал от руки заявление о том что просит меня освидетельствовать. в протоколе освидетельствования я написал что отказываюсь его проходить и в этот же день я ушол на больничный. Могут ли меня уволить по статье? Мой руководитель говорит мне чтобы я писал заявление по собственному либо меня уволят по статье и никто больничный лист мне не оплотит. Законно ли это?
Заранее благодарю!

Раздел: Труд и занятость Просмотров страницы: 402