акт передачи

Написала заявление об увольнении, последовало усное согласие директора, т.к. я инспектор отдела кадров , я написала приказ и закрыла свою трудовую книжку. При в ступлении в должность никаких дел официально не принемала актов не подписывала. Теперь выясняется, что директор не подписала мое заявление требует с меня передать дела по акту и грозит написать заявление в прокуратуру за полог и хищение в документах (моя тудовая). Что делать?

Раздел: Труд и занятость Просмотров страницы: 112