РЕШЕНИЕ Совета глав государств СНГ"О РАСХОДАХ НА СОДЕРЖАНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ И ЧИСЛЕННОСТИ ЕГО АППАРАТА"(Вместе со "СМЕТОЙ РАСХОДОВ НА СОДЕРЖАНИЕ...", "ЧИСЛЕННОСТЬЮ АППАРАТА...", "РАЗМЕРАМИ ДОПЛАТ К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ...", "РАЗМЕРАМИ ДОПЛАТ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ...", "СТРУКТУРОЙ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА...", "ШТАТНЫМ РАСПИСАНИЕМ...", "ПОЯСНИТЕЛЬНОЙ ЗАПИСКОЙ...")(Принято в г. Москве 24.09.1993)
РЕШЕНИЕ О РАСХОДАХ НА СОДЕРЖАНИЕ
ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА СОДРУЖЕСТВА
НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ И ЧИСЛЕННОСТИ
ЕГО АППАРАТА (Москва, 24 сентября 1993
года) Совет глав государств Содружества
Независимых Государств решил: 1.
Утвердить смету расходов и численность
аппарата Экономического Суда Содружества
Независимых Государств (прилагаются). 2.
Согласиться с размерами доплат к
должностным окладам судьям и работникам
аппарата Экономического Суда Содружества
Независимых Государств за
квалификационные классы и выслугу лет
(прилагаются). Совершено в г. Москве 24
сентября 1993 года в одном подлинном
экземпляре на русском языке. Подлинный
экземпляр хранится в Архиве Правительства
Республики Беларусь, которое направит
государствам, подписавшим настоящее
Решение, его заверенную
копию. (Подписи)
Приложение
1 Утверждено Решением Совета глав
государств Содружества Независимых
Государств о расходах на содержание
Экономического Суда Содружества
Независимых Государств и численности
его аппарата от 24 сентября 1993
года СМЕТА РАСХОДОВ НА СОДЕРЖАНИЕ
ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА СОДРУЖЕСТВА
НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ В РАСЧЕТЕ НА
ГОД ------------------------------------------------T----------------¬
¦ Наименование статей ¦
Сумма расходов ¦ ¦
¦ (тыс. руб.) ¦
+-----------------------------------------------+----------------+ ¦
Фонд зарплаты в месяц (руб.) ¦ 10047.0
¦ ¦ Фонд зарплаты в год ¦
120564.0 ¦ ¦ Премии (3,5 оклада)
¦ 28840.0 ¦ ¦ Социально-бытовые
расходы (1,7 оклада) ¦ 14008.0 ¦ ¦
Итого фонд оплаты труда ¦ 163412.0
¦ ¦ Начисление на зарплату (40,8%)
¦ 60956.0 ¦ ¦ Фонд занятости (1%)
¦ 1494.0 ¦ ¦ Командировочные
расходы ¦ 29850.0 ¦ ¦
Канцелярские расходы ¦ 7800.0
¦ ¦ Расходы по приобретению и
эксплуатации ¦ ¦
¦оргтехники, оборудования и инвентаря
¦ 40000.0 ¦ ¦ Расходы на содержание и
эксплуатацию ¦ ¦
¦транспорта ¦ 50000.0
¦ ¦ Расходы по аренде и эксплуатации
здания ¦ 125000.0 ¦ ¦ Расходы по
эксплуатации средств связи, ¦
¦ ¦в том числе международные переговоры
¦ 49000.0 ¦ ¦ Непредвиденные
расходы ¦ 22488.0 ¦ ¦ Всего
расходов: ¦ 550000.0 ¦ ¦
Расходы в иностранной валюте ¦
¦ ¦ Всего: в тыс. долл. США
¦ 50.0 ¦
L-----------------------------------------------+----------------- Примечания.
1. Должностные оклады сотрудников
Экономического Суда СНГ определены
согласно тарифных коэффициентов,
утвержденных в соответствии с
распоряжением Совета Министров республики
Беларусь от 21.01.93 N 46р. 2. В основу
определения разрядов по должностям
Экономического Суда заложены тарифные
разряды и коэффициенты должностей
руководителей и специалистов Высшего
Хозяйственного Суда и Верховного Суда
Республики Беларусь, центральных аппаратов
Минфина, Госэкономплана, Минюста и других
министерств республики Беларусь. 3.
Штатное расписание Экономического Суда СНГ
сформировано с учетом специфики его работы.
В основу определения должностных окладов
заложено Постановление Совета Министров
Республики Беларусь от 22 июля 1993 года N 497 "О
минимальной заработной плате и отдельных
социальных выплатах", которым установлена с
1 августа 1993 года минимальная заработная
плата в размере 9000 рублей в месяц, а
тарифная ставка первого разряда - 11000
рублей. В дальнейшем изменение должностных
окладов производится с учетом изменения
уровня минимальной заработной платы и
тарифной ставки первого разряда. 4.
Должностной оклад судьи определен исходя
из 25 разряда соответствующего разряду по
должности председателя Высшего
Хозяйственного Суда и Верховного Суда
Республики Беларусь. 5. Должностной
оклад председателя Экономического Суда СНГ
на 20% выше должностного оклада судьи
Экономического Суда СНГ. 6. Должностные
оклады руководителей структурных
подразделений на 20% ниже оклада судьи
Экономического Суда СНГ. 7. Должностные
оклады сотрудников Экономического Суда СНГ
определены с учетом утвержденных и
действующих в Республике Беларусь тарифных
разрядов и коэффициентов. 8. Судьям и
работникам аппарата Экономического Суда
СНГ предусмотрены доплаты к должностным
окладам за квалификационные классы. При
определении размера доплат к должностным
окладам принимается коэффициент, который
соответствует утвержденному в Республике
Беларусь уровню минимальной заработной
платы. Размеры доплат прилагаются. 9.
Судьям и работникам аппарата
Экономического Суда СНГ предусмотрены
доплаты за выслугу лет. Размеры доплат
определены исходя из их уровня,
утвержденного и действующего в судах
Республики Беларусь. Размеры доплат
прилагаются.
Приложение
2 Утверждено Решением Совета глав
государств Содружества Независимых
Государств о расходах на содержание
Экономического Суда Содружества
Независимых Государств и численности
его аппарата от 24 сентября 1993
года ЧИСЛЕННОСТЬ АППАРАТА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА СОДРУЖЕСТВА
НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ
Количество человек
Председатель 1
Судьи 15
Генеральный секретарь суда
1 Международно-правовой отдел
10 Отдел предварительной
подготовки дел 10 Отдел
систематизации и кодификации
законодательства 7
Пресс-центр 3
Управление делами 50
в том числе: Бухгалтерия
Канцелярия Машинописное бюро
Хозяйственная часть ИТОГО:
97
Приложение
3 Утверждено Решением Совета глав
государств Содружества Независимых
Государств о расходах на содержание
Экономического Суда Содружества
Независимых Государств и численности
его аппарата от 24 сентября 1993
года РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ К ДОЛЖНОСТНЫМ
ОКЛАДАМ СУДЬЯМ И РАБОТНИКАМ АППАРАТА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА СНГ ЗА
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ
КЛАССЫ -------------------------------------------------T---------------¬
¦ Присвоенный квалификационный класс
¦ Коэффициент ¦
+------------------------------------------------+---------------+ ¦
Высший квалификационный класс ¦
1.5 ¦ ¦ Первый квалификационный класс
¦ 1.3 ¦ ¦ Второй
квалификационный класс ¦ 1.1
¦ ¦ Третий квалификационный класс
¦ 0.9 ¦ ¦ Четвертый
квалификационный класс ¦ 0.8 ¦
¦ Пятый квалификационный класс ¦
0.7 ¦
L------------------------------------------------+---------------- Примечание.
При определении размера доплат к
должностным окладам применяется
коэффициент равный единице, который
соответствует утвержденному уровню
минимальной заработной
платы.
Приложение 4 Утверждено
Решением Совета глав государств
Содружества Независимых Государств о
расходах на содержание Экономического
Суда Содружества Независимых Государств
и численности его аппарата от 24
сентября 1993 года РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ ЗА
ВЫСЛУГУ ЛЕТ СУДЬЯМ И РАБОТНИКАМ
АППАРАТА ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА
СНГ ---------------------------T-------------------------------------¬
¦ При стаже работы ¦ Размеры доплат в
месяц (в процентах ¦ ¦ ¦ от
должностного оклада, включая ¦ ¦
¦ доплаты за квалификационный
класс) ¦
+--------------------------+-------------------------------------+ ¦
от 1 до 2 лет ¦ 5 ¦
¦ от 2 до 5 лет ¦ 10
¦ ¦ от 5 до 10 лет ¦ 15
¦ ¦ от 10 до 15 лет ¦ 20
¦ ¦ от 15 до 20 лет ¦ 25
¦ ¦ от 20 до 25 лет ¦ 30
¦ ¦ от 25 до 30 лет ¦ 35
¦ ¦ Свыше 30 лет ¦ 40
¦
L--------------------------+--------------------------------------
ШТАТНОЕ
РАСПИСАНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА
СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ
(без должностных окладов) 1.
Председатель 1 2. Судьи
15 3. Генеральный
секретарь суда 1
Международно-правовой отдел 1.
Начальник отдела 1 2.
Заместитель начальника отдела 1
3. Главный эксперт 1 4.
Эксперт 7 Итого:
10 Отдел предварительной
подготовки дел 1. Начальник отдела
1 2. Заместитель начальника
отдела 1 3. Главный эксперт
1 4. Эксперт
7 Итого: 10
Отдел систематизации и кодификации
законодательства 1. Начальник отдела
1 2. Эксперт
6 Итого: 7
Пресс-центр 1. Пресс-секретарь
1 2. Пресс-атташе
2 Итого: 3
Управление делами 1. Управляющий делами
1 2. Заместитель
управляющего делами 1 3. Советник
председателя 2 4. Секретарь
приемной 1 5. Советник
судьи 5 6. Главный
специалист по кадрам 1
Бухгалтерия 1. Главный бухгалтер
1 2. Главный экономист
1 3. Экономист 1
4. Бухгалтер 1
Канцелярия 1. Заведующий канцелярией
1 2. Заведующий экспедицией
1 3. Секретарь судьи
8 Машинописное бюро 1. Заведующий
бюро 1 2. Машинистка 1
категории 4 Хозяйственная
часть 1. Заведующий 1
2. Комендант 1 3.
Инженер по обслуживанию техники 2
4. Рабочий по обслуживанию здания 1
5. Водитель 5 Итого:
50 Всего:
97
СТРУКТУРА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА СОДРУЖЕСТВА
НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ ---------------¬
-------------¬ ------¬ ¦ Генеральный
+----------+Председатель+-----------+Судьи¦
¦Секретарь Суда¦ ¦ ¦ ¦
¦ L--------------- L-----T------- L------
------------------T---------+----------T-------------¬
-------+-------¬ --------+-------¬ ¦ ---------+-------¬ ----+---¬
¦Международно -¦ ¦ Отдел ¦ ¦ ¦ Отдел
¦ ¦Пресс -¦ ¦правовой отдел¦
¦предварительной¦ ¦ ¦ систематизации ¦
¦центр ¦ ¦ ¦ ¦подготовки дел ¦ ¦
¦ и кодификации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦законодательства¦ ¦ ¦
L--------------- L---------------- ¦ L----------------- L--------
-----+-----¬
¦Управление¦ ¦ делами
¦ L----T------
----------------T-------------+--T------------------¬ ------+-----¬
-----+-----¬ ------+------¬ -------+------¬
¦Бухгалтерия¦ ¦Канцелярия¦
¦Машинописное¦ ¦Хозяйственная¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ бюро ¦ ¦ часть ¦
L------------ L----------- L-------------
L--------------
ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА
ПО ПРОЕКТАМ СТРУКТУРЫ И ШТАТНОГО
РАСПИСАНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА
СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ
ГОСУДАРСТВ Проекты структуры и штатного
расписания Экономического Суда
Содружества Независимых Государств
подготовлены исходя из Соглашения о
статусе Экономического Суда Совета глав
государств от 6 июля 1992 года и функций,
определенных Положением о нем. Проектом
предусматривается создание структуры
Экономического Суда, обеспечивающей
разрешение межгосударственных
экономических споров. Исходя из
Положения об Экономическом Суде его
структуры состоит из следующих
подразделений, в которых могут быть созданы
управления, отделы по направлениям и сферам
деятельности. Международно-правовой
отдел Функции отдела: проведение
правового анализа нормативных документов
СНГ, подготовка заключений по ним;
проведение правового анализа нормативных
актов государств, входящих в СНГ,
определение их соответствия нормативным
документам СНГ, подготовка предложений;
разработка мер, направленных на
поддержание и развитие связей с
арбитражными и хозяйственными судами
государств, входящих в СНГ, международными
судами, изучение опыта их работы.
Численность сотрудников -
Читайте также
|